24 uur per week
Wij geloven dat elke organisatie AI datagedreven gaat werken. Voor veel organisaties zijn deze ambities er, maar komen echte inzichten te laat en blijft AI hangen in pilots. Vaak door het ontbreken van een solide datafundament.
Beeminds lost dat op met Intelligenthive®, hét AI data platform op Microsoft Fabric. Binnen enkele weken beschikt een klant over een volledig beheerd datafundament. Minder bouwen, meer bereiken. Organisaties als Eiffel, UNICEF Nederland, SportCity en Samenwerkende Kinderopvang werken er al mee.
Dat verhaal bestaat. Jij zorgt dat de juiste mensen het horen, begrijpen en vertrouwen.
Wat je doet
Je bent verantwoordelijk voor leadgeneratie en online zichtbaarheid. Concreet:
- Je werkt actie samen met de founders en bewaakt de merkpositionering en marketingstrategie
- Je beheert en optimaliseert campagnes op LinkedIn, Google en via e-mailmarketing
- Je bouwt en stuurt bij in Zoho CRM en marketing automation
- Je ontwikkelt content voor website, landingspagina's, nieuwsbrieven en community events
- Je optimaliseert de website op SEO
- Je gebruikt AI-tools om sneller te werken: van contentdrafts tot campagneanalyse
- Je zet rapportages op en trekt conclusies — geen eindeloze dashboards, maar inzichten die iets veranderen
- Je bewaakt onze tone of voice en merkconsistentie
Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering. Van campagneplan tot advertentietekst. Van briefing tot publicatie.
Wat je meebrengt
- Je hebt interesse in de impact van Data en AI
- Minimaal drie jaar ervaring in B2B online marketing
- Je experimenteert comfortabel met AI-tools — voor tekst, analyse of workflow — en weet wanneer je het resultaat moet vertrouwen en wanneer niet
- Aantoonbare kennis van SEO, SEA, LinkedIn Ads en e-mailmarketing
- Ervaring met Zoho CRM of vergelijkbare marketing automation tools
- Je werkt analytisch: data onderbouwt je keuzes, niet je gevoel
- Je schrijft goed Nederlands en Engels — zakelijk, helder, zonder poeha
- HBO/WO werk- en denkniveau
Wat je hier vindt
Een professioneel team dat samenwerkt aan een product in het snijvlak van data en AI. Je werkt dagelijks met mensen die dataplatformen bouwen — dat maakt jouw marketingwerk concreter en geloofwaardiger. Geen bureaucratie, geen eindeloze afstemming. Wel veel ruimte om zelf te bouwen en bij te sturen.
Wat bieden wij
- Goede beloning en complete arbeidsvoorwaarden
Uiteraard krijg je een goed salaris, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Natuurlijk is er vrije keuze in je laptop en mobile device en bieden we een mobiliteitsbudget aan waarbij je zelf beslist hoe je dit inzet. Een NS-businesscard, kilometervergoeding of elektrische fiets. Ook een leaseauto behoort tot de mogelijkheden.
- Bee In Control budget (5k) We stellen jaarlijks een Bee in Control budget beschikbaar van € 5.000, waarbij je zelf beslist hoe dit wordt ingezet. Naast opleidingen en (internationale) congressen kun je dit ook besteden aan bijvoorbeeld SaaS diensten. We willen namelijk niet dat jij last hebt van ingewikkelde goedkeuringsprocessen als je lekker in je engineering flow zit en er eentje wilt uitproberen en aanschaffen. Daarnaast mag je een deel van je werktijd gebruiken voor zelfstudie, side projects of kennisdeling met de community. We organiseren regelmatig hackathons en nodigen interessante sprekers uit om elkaar te inspireren.
- Balans tussen werk en privé We begrijpen dat je zaken naast werk moeten regelen, graag files vermijdt en regelmatig uit wilt checken voor een vakantie. Naast je vakantiedagen zijn onze werktijden daarom flexibel en is het mogelijk om vanuit huis of zelfs vanuit het buitenland te werken.
- Een innovatieve werkomgeving met veel ruimte voor eigen initiatief.
Je werkt in een omgeving waar nieuwe ideeën welkom zijn en waar je de vrijheid krijgt om ze ook echt uit te proberen en door te voeren.
- Informele werksfeer met regelmatige teamuitjes en events.
We werken serieus aan mooie projecten, maar nemen ook de tijd om samen iets te doen, zoals teamuitjes, lunches of kennissessies.
- De kans om écht impact te maken bij klanten én in ons platform.
Je werk is direct zichtbaar bij klanten en in ons platform, waardoor je merkt dat wat jij bouwt ook echt wordt gebruikt.
Klinkt dit als jouw soort werk?
Stuur een korte motivatie en je cv naar info@beeminds.nl of plan direct een kennismaking met Laurens.
Het sollicitatie"proces"
Even “bellen”
Wij begrijpen als geen ander dat je tal van aanbiedingen in je LinkedIn inbox hebt zitten. Als Beeminds en/of deze functie je aanspreekt, vinden wij dat al reden genoeg om “even te bellen”. Dat kan ook via een Teams meeting of fysiek afspreken als je dat fijner vindt.
Match met visie & strategie
Wij vinden het heel belangrijk dat jij met veel trots kunt vertellen waar je aan werkt. Er is niks zo vervelend als voor een bedrijf werken waar je je niet kunt vinden in de visie en strategie. Die van ons is ambitieus en onderscheidend en daar sparren we graag over met jou om te kijken of dat aansluit bij jouw ambities.
Match met functie
Maak kennis met iedereen waarmee je gaat samenwerken. Uiteraard zullen wij jou ook een aantal zaken vragen, maar dit gesprek is met name bedoeld voor jou om een goed beeld te krijgen van het werk dat je moet gaan uitvoeren. Zoals eerder gezegd: wij willen dat je met veel trots en plezier je werk kunt uitvoeren.
Zijn we na deze 3 stappen allebei positief? Dan volgt een aanbieding. Dat dit een grote stap is, begrijpen we. We zullen je dus niet dwingen om snel een beslissing te maken, maar denken in deze belangrijke fase juist mee over je eventuele vragen & zorgen. Denk bijv. aan met wie je het beste in je netwerk deze overweging kunt bespreken of hoe je om moet gaan met een eng concurrentiebeding. Allemaal logische zaken waar we graag open met jou over meedenken.
Na de (digitale) ondertekening van je contract begint de onboarding waarin we je wegwijs maken in de Intelligenthive.
Solliciteer direct